Vice President (m/w/d)

Festanstellung, Vollzeit · Hamburg, München, Mannheim, Frankfurt am Main

DIESE AUFGABEN ERWARTEN SIE

Sie begleiten aktiv nationale und internationale M&A-Transaktionen (sell-side und buy-side) sowie Corporate Finance Beratungsprojekte über den gesamten Prozess hinweg
Im Projektteam leiten Sie eigenverantwortlich Analysten und Associates an, mit dem Ziel, für unsere Kunden eine nachhaltige Wertschöpfung zu realisieren
Sie führen Unternehmensbewertungen (DCF, LBO, Multiples) sowie Markt-, Unternehmens- und Wettbewerbsanalysen durch
Im Rahmen von laufenden Projekten treten Sie in direkte Interaktion mit unseren Kunden sowie Transaktionspartnern und entwickeln ein eigenes Netzwerk
Darüber hinaus wirken Sie an der Gewinnung neuer Beratungsprojekte mit (Kundenakquise, Erstellung von Pitch-Präsentationen und Teaser, etc.)

IHR PROFIL

Sie haben ein einschlägiges wirtschaftswissenschaftliches Studium (Master oder Diplom) überdurchschnittlich abgeschlossen
Sie bringen eine mindestens 5-jährige Praxiserfahrung mit
Sie haben umfangreiche Erfahrungen im Projektgeschäft und bereits erfolgreich Projekte mit umgesetzt
Ein exzellenter Umgang mit den MS-Office-Anwendungen sowie ein exzellentes Deutsch und Englisch zeichnen Sie aus
Ihre Arbeitsweise ist geprägt von einer hohen Qualitäts- und Ergebnisorientierung, Selbständigkeit und selbstverständlich von Teamgeist
Sie verfügen über analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
Ihr Kommunikationsstil, Handeln sowie Auftreten sind sicher, verbindlich und integer
Sie sind in der Lage, komplexe Sachverhalte gegenüber Entscheidungsträgern präzise und verständlich darzustellen

WARUM WIR

MAP (International M&A Partners) ist eines der erfahrensten M&A-Beratungsunternehmen für den Mittelstand. Gegründet im Jahr 1973, ist IMAP eine der ältesten und weltweit größten Organisationen für Mergers & Acquisitions. Mehr als 450 Berater in 51 Ländern sind in internationalen Sektorenteams spezialisiert auf Unternehmenstransaktionen und strategische Finanzierungsthemen. An unseren Standorten in Mannheim, Frankfurt am Main, München und Hamburg sind wir als IMAP Deutschland aktuell mit 50 Kollegen vertreten. Zu unseren Mandanten zählen vorwiegend Familienunternehmen, aber auch große nationale und internationale Konzerne sowie Finanzinvestoren, Family Offices und institutionelle Anleger. Weltweit bringt IMAP jedes Jahr mehr als 250 Transaktionen mit einem Gesamtvolumen von über 15 Milliarden EUR erfolgreich zum Abschluss. Wir sind die M&A-Berater für den Mittelstand – insbesondere für die Hidden Champions der Wirtschaft.

Direkte Einbindung in ein ausgeprägt kollegiales, unternehmerisches und internationales Arbeitsumfeld
Spannende und herausfordernde Aufgaben mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten und sehr hoher Eigenverantwortung
Optimale Rahmenbedingungen zur fachlichen, methodischen und persönlichen Weiterentwicklung
Ein marktgerechtes und leistungsbezogenes Gehaltspaket

Werden Sie Teil des Teams

IMAP Karriereseite

Kontaktinformationen

Nathalie Hornig

Head of Human Resources
careers@imap.de

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Über uns

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Wir freuen uns auf Sie!

Bitte richten Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (individuelles Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) an Nathalie Hornig / Head of Human Resources / per E-Mail an: careers@imap.de

Sie werden kurzfristig eine Eingangsbestätigung Ihrer Bewerbung erhalten. Selbstverständlich sichten wir diese so schnell als möglich. Gegebenenfalls kontaktieren wir Sie im nächsten Schritt, um einen Termin zum Telefoninterview zu vereinbaren. Dieses hilft erste Fragen zu klären und uns ein noch besseres Bild von Ihnen bzw. Ihren Qualifikationen zu machen.

Wenn Ihre Qualifikation mit unserem Anforderungsprofil übereinstimmt und wir annehmen, dass Sie als Persönlichkeit zu uns passen, werden Sie zu einem ersten persönlichen Gespräch eingeladen.

Die nächsten Schritte hängen von der Funktion ab. Grundsätzlich führen wir jedoch mindestens zwei Gespräche mit Ihnen.

Insgesamt ist es unser Anspruch, dass Sie kurzfristig über den Stand Ihrer Bewerbung in unserem Hause informiert sind. Bitte haben Sie jedoch Verständnis, wenn dies aufgrund der Vielzahl der Bewerbungen, die wir erhalten, nicht immer möglich ist.

Sollte die für Sie passende Funktion nicht auf unserer Website ausgeschrieben sein, dann können Sie sich natürlich auch initiativ bei uns bewerben.

Sollten Sie vorab Fragen zu den jeweiligen Funktionen oder zu IMAP als Arbeitgeber haben, dann wenden Sie sich sehr gerne an Nathalie Hornig.