Associate Debt & Capital Advisory (m/w/d)

Festanstellung, Vollzeit · Frankfurt am Main, Mannheim

DIESE AUFGABEN ERWARTEN SIE

Wir suchen für unser Debt & Capital Advisory Team einen engagierten Associate, der unsere Mandanten bei anspruchsvollen Leveraged-Finance- und Debt-Transaktionen unterstützt.

Ihre Aufgaben:

Sie erstellen eigenständig Finanzmodelle, Analysen, Ratings und Präsentationen für unsere Kunden sowie für interne Entscheidungsgremien
Sie wirken aktiv bei der Vorbereitung und Umsetzung von Debt- und Leveraged-Finance-Transaktionen sowie Pitch-Unterlagen mit und beraten zur Kapitalstruktur
Sie analysieren bestehende Finanzierungsstrukturen, entwickeln marktfähiger Alternativen und setzten diese um
Sie arbeiten eng mit Banken, Debt Funds, alternativen Finanzierern und den M&A-Kollegen zusammen und fungieren als Ansprechperson für unsere Mandanten
Sie tragen aktiv zum Aufbau und zur Pflege unseres Netzwerks im Debt- und Leveraged-Finance-Umfeld bei und arbeiten eng mit unseren Senior-Teammitgliedern zusammen, um Projekte erfolgreich umzusetzen
Zudem übernehmen Sie die Ausbildung und fachliche Führung unserer Analysten und stellen die Qualität ihrer Arbeitsergebnisse sicher
Darüber hinaus organisieren und führen Sie Due-Diligence-Prozesse, Markt- und Wettbewerbsanalysen selbstständig durch
Beobachten Markttrends am Fremdkapitalmarkt und bringen Impulse zur Weiterentwicklung unseres Leistungsportfolios ein
Sie treiben die Weiterentwicklung unserer Marktbekanntheit durch eigenständige Business-Development-Initiativen voran

IHR PROFIL

Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit sehr guten Noten und einschlägigen Schwerpunkten, z. B. Corporate Finance, Rechnungswesen/Wirtschaftsprüfung oder Controlling. Idealerweise haben Sie zusätzlich eine Ausbildung bei einer Bank oder Sparkasse absolviert.
Sie bringen erste relevante Berufserfahrung im Bereich Corporate Finance, Debt Advisory oder Leveraged Finance mit
Sie verfügen über ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
Sie treten sowohl intern als auch extern souverän auf und überzeugen durch eine offene, kommunikationsstarke Persönlichkeit
Sie arbeiten gerne im Team und tragen sowohl in großen, bereichsübergreifenden Projekten als auch in eigenverantwortlichen Aufgaben zum Erfolg bei
Sie sind sicher im Umgang mit MS Office und beherrschen Deutsch und Englisch verhandlungssicher

WARUM WIR

IMAP (International M&A Partners) ist eines der erfahrensten M&A-Beratungsunternehmen für den Mittelstand. Gegründet im Jahr 1973, ist IMAP eine der ältesten und weltweit größten Organisationen für Mergers & Acquisitions. Mehr als 450 Berater in 51 Ländern sind in internationalen Sektorenteams spezialisiert auf Unternehmenstransaktionen und strategische Finanzierungsthemen. An unseren Standorten in Mannheim, Frankfurt am Main, München und Hamburg sind wir als IMAP Deutschland aktuell mit 51 Kollegen vertreten. Zu unseren Mandanten zählen vorwiegend Familienunternehmen, aber auch große nationale und internationale Konzerne sowie Finanzinvestoren, Family Offices und institutionelle Anleger. Weltweit bringt IMAP jedes Jahr mehr als 250 Transaktionen mit einem Gesamtvolumen von über 15 Milliarden EUR erfolgreich zum Abschluss. Wir sind die M&A-Berater für den Mittelstand – insbesondere für die Hidden Champions der Wirtschaft.

Direkte Einbindung in ein ausgeprägt kollegiales, unternehmerisches und internationales Arbeitsumfeld
Spannende und herausfordernde Aufgaben mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten und sehr hoher Eigenverantwortung
Optimale Rahmenbedingungen zur fachlichen, methodischen und persönlichen Weiterentwicklung
Ein marktgerechtes und leistungsbezogenes Gehaltspaket

Werden Sie Teil des Teams

IMAP Karriereseite

Kontaktinformationen

Nathalie Hornig

Head of Human Resources
careers@imap.de

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Über uns

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Wir freuen uns auf Sie!

Bitte richten Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (individuelles Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) an Nathalie Hornig / Head of Human Resources / per E-Mail an: careers@imap.de

Sie werden kurzfristig eine Eingangsbestätigung Ihrer Bewerbung erhalten. Selbstverständlich sichten wir diese so schnell als möglich. Gegebenenfalls kontaktieren wir Sie im nächsten Schritt, um einen Termin zum Telefoninterview zu vereinbaren. Dieses hilft erste Fragen zu klären und uns ein noch besseres Bild von Ihnen bzw. Ihren Qualifikationen zu machen.

Wenn Ihre Qualifikation mit unserem Anforderungsprofil übereinstimmt und wir annehmen, dass Sie als Persönlichkeit zu uns passen, werden Sie zu einem ersten persönlichen Gespräch eingeladen.

Die nächsten Schritte hängen von der Funktion ab. Grundsätzlich führen wir jedoch mindestens zwei Gespräche mit Ihnen.

Insgesamt ist es unser Anspruch, dass Sie kurzfristig über den Stand Ihrer Bewerbung in unserem Hause informiert sind. Bitte haben Sie jedoch Verständnis, wenn dies aufgrund der Vielzahl der Bewerbungen, die wir erhalten, nicht immer möglich ist.

Sollte die für Sie passende Funktion nicht auf unserer Website ausgeschrieben sein, dann können Sie sich natürlich auch initiativ bei uns bewerben.

Sollten Sie vorab Fragen zu den jeweiligen Funktionen oder zu IMAP als Arbeitgeber haben, dann wenden Sie sich sehr gerne an Nathalie Hornig.